离职当天停社保不违法，但需注意后续处理。依据《社会保险法》，社保缴纳有连续性要求，离职后未及时续接可能导致社保中断，影响个人权益，如医疗报销、养老金计算等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职社保不停需操作。1. 离职前与单位确认社保缴纳至何时，确保无缝衔接。2. 若离职后马上就业，与新单位沟通好社保续接时间。3. 若暂无新工作，考虑个人缴纳或咨询社保机构如何保持连续。4. 定期检查社保状态，确保无误。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职后社保处理有续接和停缴两种。若离职后迅速找到新工作，应尽快办理社保转移续接；若未找到新工作，可自行缴纳或待新工作后再续接，以避免社保中断。