老板欠薪可投诉，劳动部门能帮忙。法律依据能维权，依据《劳动合同法》规定，老板拖欠工资将受罚。答案解析：根据《劳动合同法》，工厂老板拖欠工资，劳动者有权向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令限期支付，并加付赔偿金。若不及时处理，劳动者将面临更严重的法律后果，老板的行为也将受到法律的制裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
老板欠薪应对策，分情况处理效最佳。具体操作分情况：若老板有支付能力，可要求其限期支付；若无支付能力，则需申请劳动仲裁，甚至向法院起诉。另外，也可向劳动监察大队举报，由劳动行政部门责令支付。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
老板欠薪处理多，协商调解仲裁和。法律维权方式多，首先可与老板协商，其次可申请调解组织调解，还可直接申请劳动仲裁，通过法律手段维权。答案解析：面对老板欠薪，常见的处理方式包括与用人单位协商、向调解组织申请调解以及申请劳动仲裁等。劳动者应根据实际情况选择最合适的方式，比如协商无果后应及时申请仲裁，以高效解决纠纷。